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自党建引领“警地融合”工作开展以来，长春市公安局二道区分局金钱堡派出所与社区深度“融合”，通过“共建、共治、共享”工作模式，探索出一条基层网格治理新路径，人民群众的幸福感、安全感、获得感和满意度显著提升。
职能“融合”，凝聚基层社会治理力量。按照“互动协商、统筹决策、多点协同、分级联动”的工作原则，金钱堡派出所坚持“重心下移、警力下沉、保障下倾”的工作导向，大力推进社区警务室建设，推动警力下沉至社区。通过将警务战线前移，联合社区做好群防群治、人口管理、矛盾化解等工作，切实将被动处置问题转化为主动发现问题，把过去群众到派出所办事转变为民警到群众“家门口”与群众协商议事，变“群众跑”为“民警跑”。
机制“融合”，提升基层社会治理效能。金钱堡派出所会同社区将传统的“平行管理、分头治理”工作模式升级为“警格+网格”的统筹管理、统一指挥模式。金钱堡派出所建立了“社区民警看齐社区人员”工作机制（即社区人员上班，社区民警就上班；社区人员加班，社区民警就加班），全力保障社区警务工作顺利开展。同时，科学划分23个联系点，以网格为单位，公布网格员、辅警、社区民警的联系方式，提高区域管理精细化水平。此外，将派出所资源合理配置到警格、网格中，确保消灭治安盲区及生产隐患。
业务“融合”，发动群防群治力量消除隐患。为确保辖区治安秩序持续稳定，金钱堡派出所全面推动社区民警与网格力量“捆绑”作业。通过建立“全面排查、坚决整改”的督导机制，与社区细化任务、优化分工，全面、细致地深入辖区开展拉网式、地毯式安全隐患排查工作；对于发现的问题，实现立行立改，力争将问题解决在“萌芽”、消灭在初始阶段；严格检查经营主体安全生产主体责任落实情况，严厉打击安全生产违法行为，保持执法监督高压态势；根据突发事件类别及规模，牵头制定并持续优化应急预案，通过常态化训练演练，强化队伍专业处置能力；通过落实依法处理、协同舆论引导、社会面管控“三同步”机制，切实提升突发事件应对能力。
如今，金钱堡派出所与社区一道相“融”相“合”，坚持“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”，从细节入手，从小事做起，使社区警务工作由单打独斗向多元协作的新格局转变，实现了“1+1>2”的综合治理效果。
