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　　近日，黄石市西塞山区应急管理局组织召开全体干部会议，围绕该局2名干部违纪问题开展警示教育。

　　不久前，西塞山区委巡察组在对区应急管理局开展巡察时，发现该局干部涉嫌接受管理服务对象宴请的问题线索。巡察组立即将该问题线索移交纪检监察机关。问题查实后，2名干部分别党内严重警告和党内警告处分，该区纪委监委要求该单位推进以案促改、抓好警示教育。

　　这是西塞山区坚持边巡边查边改，推进巡察监督和纪律监督同频共振的一个缩影。

　　据悉，西塞山区建立健全巡察和纪检监察联动监督模式，巡察进驻前，区委巡察办组织召开巡前通报会，区纪委监委相关科室面对面介绍被巡察单位有关信访举报、日常监督、案件查办等情况，助力提升巡察针对性。巡察过程中，巡察组一旦发现问题线索，及时与纪检监察机关研商。通过“边巡边查”机制，使“巡”和“查”紧密衔接、良性互动，推动快查快处，达到巡中成案、形成震慑的效果。该区五届区委巡察以来，区委巡察办与区纪委监委开展线索会商10余次，共移交问题线索16件，处理处分13人，其中巡中立案3人，给予党内警告处分2人。

　　在推进边巡边查的同时，该区把边巡边改贯穿巡察监督全过程，注重将发现问题与解决问题结合起来，以推动立行立改提升监督质效。针对巡察发现的个性问题，反馈问题后由相关派驻纪检监察组跟进监督整改工作；针对巡察发现的共性问题，由纪检监察机关联合相关职能部门督促系统性整改。目前，该区交办立行立改事项15件，推动落实路灯安装、公厕改造、文体广场升级等民生实事8件。

　　“体育广场改造升级完成，我们用上了新的健身器材，真是感谢你们啊！”不久前，该区十五冶社区居民李大爷在新安装的公共健身器材上锻炼，高兴地与前来回访的巡察组工作人员说道。

　　据悉，2023年4月，该区区委巡察组进驻区文化和旅游局开展巡察，实地走访十五冶社区文体广场时，有居民反映场地内健身器材老旧、松动，地面破损存在安全隐患。区委巡察组多方了解研判后，督促区文化和旅游局立行立改。此后，区文体旅游局迅速启动广场升级改造工作，损坏残缺的健身器材焕然一新，文体广场重新迎来前来健身的居民。（陈琼）